top of page
Avocat Strasbourg

العبودية والعمل الجبري 

1. لا يجوز استرقاق أو استعباد أي شخص.

2. لا يجوز إرغام أي شخص على أداء عمل جبري أو إجباري . 

3 - لا يُعتبر ما يلي "عملاً جبرياً أو إجبارياً" بالمعنى المقصود في هذه المادة:

(أ) أي عمل مطلوب عادة من شخص خاضع للاحتجاز في ظل الشروط المنصوص عليها في المادة 5 من هذه الاتفاقية ، أو أثناء إطلاق سراحه المشروط ؛

ب) أي خدمة ذات طابع عسكري أو ، في حالة المستنكفين ضميريًا في البلدان التي يُعترف فيها بالاستنكاف الضميري على أنه مشروع ، إلى خدمة أخرى بدلاً من الخدمة العسكرية الإجبارية ؛

(ج) أي خدمة مطلوبة في حالة الأزمات أو النكبات التي تهدد حياة أو رفاهية المجتمع ؛

(د) أي عمل أو خدمة تشكل جزءًا من الالتزامات المدنية العادية.

إن جعل الأطفال المحبوسين في منازلهم يعملون هو شكل من أشكال العبودية

 

قضية سي إن وف. ضد فرنسا بتاريخ 11 أكتوبر / تشرين الأول 2012 تتعلق بشقيقتين من بوروندي وصلتا إلى فرنسا في عام 1995 وعُهد بهما إلى أحد أفراد أسرتهما المباشرين ، لأنهما كانا قاصرتين وقت وقوع الأحداث. بمجرد وصولهم ، قامت الأسرة المضيفة بإيوائهم في قبو المنزل وأجبرتهم على رعاية جميع الأعمال المنزلية والمنزلية والتصرف تجاههم بطريقة غير محترمة. بعد أن تم تنبيههم ، أجرت الخدمات الاجتماعية تحقيقًا في قضيتهم وحكمت محكمة نانت الجنائية على الزوجين اللذين اختصروهما بالعبودية في عام 2007. ومع ذلك ، برأت محكمة استئناف فرساي الزوج وحكمت على الزوجة بغرامة جنائية قدرها 1500 يورو ودفع 1 يورو رمزي للضحايا كتعويضات وفوائد في جبر الضرر المعنوي. بعد أن رُفض الاستئناف في نقض المدعين ، رفعوا دعوى أمام المحكمة الأوروبية. بادئ ذي بدء ، يلاحظ أنه كان في الأساس مقدم الطلب الأول ، الذي لم يكن لديه تعليم ، الذي أُجبر على العمل بلا كلل وأداء جميع أنواع الأعمال المنزلية ؛ أما الثانية المتعلمة فقد ساعدت أختها في بعض الأحيان فقط. وبالتالي ، تجدر الإشارة إلى أن مقدم الطلب الأول فقط هو الذي يمكنه تقديم شكوى بموجب المادة 4 من الاتفاقية. تلاحظ المحكمة أن " servitude تشكل مؤهلاً خاصًا للعمل الجبري أو الإلزامي أو ، بعبارة أخرى ، العمل الجبري أو الإلزامي"  aggravé_c3-de-78190 136bad5cf58d_ ". في هذه الحالة ، فإن العنصر الأساسي الذي يميز العبودية عن العمل الجبري أو الإجباري ، بالمعنى المقصود في المادة 4 من الاتفاقية ، هو شعور الضحايا بأن حالتهم ثابتة وأن الوضع ليس من المرجح أن يتغير. وفي هذا الصدد ، يكفي أن يكون هذا الشعور مبنيًا على عناصر موضوعية أثارها أو حافظ عليها مرتكبو الأفعال  ". وبالتالي ، نظرًا لأن مقدمة الطلب الأولى كانت تعتقد أنها كانت تعتمد على أسرتها المضيفة وكانت خائفة من إعادتها إلى بلدها إذا لم تطيعهم ، فلا بد من استنتاج أنها ظلت في الخدمة. من جانبها ، يقع على عاتق الدولة المدعى عليها ، من ناحية ، التزام إيجابي بالتحقيق في الوقائع بفعالية ، ومن ناحية أخرى ، بمعاقبة المسؤولين عن هذه الأفعال. وبالتالي ، كان هناك انتهاك للمادة 4 من الاتفاقية.

رفعت قضية CN v Rauyame-Uni بتاريخ 13 أكتوبر 2013 من قبل امرأة أوغندية وصلت إلى المملكة المتحدة في عام 2002 بمساعدة ابن عمها الذي زودها بوثائق مزورة. عثرت على وظيفة مع زوجين أجبراها على العمل ليل نهار ودفع راتبها إلى وسيط وجد لها هذا العمل ، وكان يدفع لها نسبة مئوية. تقدمت بشكوى للشرطة بتهمة العبودية والسخرة ، لكن القضية رُفضت. بعد أن فشلت جميع طلبات الاستئناف التي قدمتها على المستوى الوطني ، لجأت المدعية إلى المحكمة الأوروبية ، متذرعة بالمادة 4 من الاتفاقية. وجدت المحكمة أن القانون البريطاني الذي كان ساريًا في ذلك الوقت لم يسمح بمعاقبة العبودية أو العبودية بشكل مباشر ، بل على الجرائم الجنائية ذات الصلة. وبناءً عليه ، في غياب قانون يجعل العبودية والرق جريمة جنائية ، لم يتم إعطاء وزن لادعاءات مقدم الطلب. وبناءً على ذلك ، كان هناك انتهاك للمادة 4.

bottom of page